Fasilitering og møteledelse

Når mye står på spill, bør ikke samtalen overlates til tilfeldighetene. Profesjonell fasilitering sikrer struktur, retning og fremdrift i prosesser der perspektiver skal møtes og beslutninger fattes.

Hos Ræder& leder vi strategisamlinger, workshops og møter som skaper tydelighet, engasjement og fremdrift slik at du kan delta fullt ut i samtalen.

Kvinne med krøllete blondt hår og briller som skriver på en gjennomsiktig glassvindu i et kaffebar, omgitt av andre mennesker.

Hvorfor fasilitering og møteledelse?

65%

av ledere sier at møter hindrer dem i å få gjort sitt eget arbeid.

Harvard Business Review 2017

75%

av beslutningstakere mener at samarbeidet i egen virksomhet må bli bedre.

Forrester Research 2021

92%

av ansatte bruker deler av tiden på multitasking under digitale møter.

Flowtrace 2025

Vår tilnærming til møteledelse og fasilitering

Effektive møter og prosesser krever både tydelig struktur og rom for refleksjon.

Ræder& kombinerer verktøy fra organisasjonspsykologi, design thinking og strategiprosessledelse for å sikre både kvalitet i beslutninger og trygghet i dialog.

Våre fasilitatorer har bakgrunn fra management consulting og lang erfaring med å lede strategiprosesser, utviklingsarbeid og ledermøter – både i offentlig og privat sektor.

Vi bruker visuelle teknikker og enkle modeller som gjør komplekse spørsmål forståelige, og hjelper grupper å tenke sammen, ikke bare snakke sammen.

Vår tilnærming bygger på tre prinsipper:

  1. Formål først: Vi starter alltid med hva møtet eller samlingen skal løse, ikke bare hva som skal skje.

  2. Struktur for refleksjon: Vi bruker modeller som balanserer individuell tenkning, smågruppediskusjon og plenumsdeling.

  3. Klar avslutning: Alle prosesser avsluttes med tydelige beslutninger, forpliktelser og neste steg.

Kontakt oss for å lære mer

Hvordan vi jobber

Effektive prosesser krever både godt håndverk og god forberedelse.

Ræder& fasiliterer møter og prosesser for ledergrupper, styrer og tverrfaglige team – der struktur, forankring og måloppnåelse står i sentrum.

Vi skreddersyr tilnærmingen etter kontekst og ambisjon, og kan bidra i hele løpet – fra design til forankring.

    1. Kartlegging av formål, deltagere og forventninger

    2. Utforming av agenda og struktur

    3. Utvikling av deltakermateriell, visualiseringer og beslutningsverktøy

    1. Hel- eller halvdagssamlinger med profesjonell prosessledelse

    2. Bruk av visuelle og digitale metoder for felles forståelse og beslutningsstøtte

    3. Dynamiske øvelser som kombinerer refleksjon og handling

    1. Dokumentasjon av innsikt og beslutninger

    2. Utarbeidelse av oppfølgingsplan

    3. Eventuelt coaching eller videre prosessdesign for implementerig

Kvinne med briller skriver på en glasskule omgitt av fargede lapper og post-its i et kreativt arbeidsmiljø.

Eksempler på hva vi fasiliterer

  • Strategiprosesser og planlegging

  • Kommunikasjons- og tilbakemeldingskultur

  • Teamutvikling og samhandlingsforbedring

  • Prosessforbedring og effektivisering

  • Lederutvikling og ledergruppeprosesser

  • Kultur- og endringsarbeid

  • Engasjement og medarbeideropplevelse

  • Verdier, formål og visjon

  • Produktivitet og møtepraksis

Vår verktøykasse

Digital tavle med velkomsttekst til strategisamling, QR-kode for å finne gruppe, diagram med tre punkter: Hvor er vi?, Hva må vi gjøre?, Hvor skal vi?

Strategisk prosessdesign

  • Struktur og flyt i komplekse prosesser krever planlegging.

    Vi designer møter og samlinger som balanserer refleksjon, fremdrift og gjennomføringsevne – med tydelig retning og trygghet i rommet.

Produktbøker med svarte og hvite deksler, plassert på en hvit plattform. Den hvite boken har tittelen 'Design Print Playbook' og den svarte boken har teksten 'Reader' på ryggen.

Design Thinking og Design Sprints

  • Effektivt rammeverk for innovasjon, strategidesign og problemløsing.

    Gjennom korte, intensive prosesser går teamet fra utfordring til testet løsning med klar retning og delt eierskap.

To menn i formelle klær som sitter i komfortable stoler med hver sin laptop, og kommuniserer på et moderne kontormiljø med planter.

Miro og digitale samhandlingsverktøy

  • Digitale verktøy muliggjør gode prosesser – også på avstand.

    Vi bygger interaktive flater i Miro for workshops, strategiprosesser og teamutvikling som skaper innsikt, engasjement og fremdrift.

Kontakt oss for å planlegge en samling som faktisk flytter dere fremover.

Kontakt oss